Auto-evaluare online a celor cinci mari dimensiuni de personalitate
IPIP-50 este o versiune scurtă (50 de itemi) a markerilor Big Five din cadrul International Personality Item Pool (IPIP), un proiect științific în domeniu public care pune la dispoziție itemi de personalitate fără restricții comerciale. Chestionarul măsoară cinci dimensiuni majore ale personalității:
Descrie-te așa cum ești de obicei acum, nu cum ți-ai dori să fii. Compară-te, în linii mari, cu alte persoane de același sex și aproximativ de aceeași vârstă cu tine.
Pentru fiecare afirmație, alege cât de exactă este ca descriere a ta:
1 – Foarte inexactă |
2 – Moderat inexactă |
3 – Nici exactă, nici inexactă |
4 – Moderat exactă |
5 – Foarte exactă
Interpretare orientativă:
– Scorurile mici indică niveluri scăzute pe dimensiunea respectivă (ex.: extraversiune scăzută = introversiune).
– Scorurile medii sunt tipice pentru majoritatea oamenilor din eșantioanele de adulți examinate internațional.
– Scorurile mari indică niveluri ridicate ale trăsăturii (ex.: conștiinciozitate ridicată = persoană organizată și perseverentă).
Atenție: acest chestionar este destinat auto-cunoașterii și are rol informativ. Nu este un instrument clinic și nu trebuie folosit pentru decizii de selecție de personal sau diagnostic. Pentru o evaluare psihologică profesionistă, este necesar un psiholog acreditat.
Goldberg, L. R. (1992). The development of markers for the Big-Five factor structure. Psychological Assessment, 4(1), 26–42.
Goldberg, L. R. et al. (2006). The International Personality Item Pool and the future of public-domain personality measures. Journal of Research in Personality, 40, 84–96.
Rusu, S., Maricuțoiu, L. P., Macsinga, I., Vîrgă, D., & Sava, F. A. (2012). Evaluarea personalității din perspectiva modelului Big Five. Date privind adaptarea chestionarului IPIP-50 pe un eșantion de studenți români. Psihologia Resurselor Umane, 10, 39–56.
Constantinescu, P.-M., & Constantinescu, I. (2016). The adaptation of the Big-Five IPIP-50 questionnaire in Romania revisited. Bulletin of the Transilvania University of Brașov, Series VII.
Iliescu, D. (2015). Adaptarea românească a setului internațional de itemi de personalitate IPIP. Psihologia Resurselor Umane.